شرح المادة 84 من نظام العمل السعودي؛ تعرف علي

شرح المادة 84 من نظام العمل السعودي وما هي أهم بنود المادة وما تتضمنه من سياسات وقوانين تخص العلاقة العمالية في المملكة العربية السعودية، وعبر موقع “فهرس نت” سيتم شرح تفاصيل المادة 84 في نظام العمل بالمملكة العربية السعودية.

المادة 84 من نظام العمل السعودي

تنص المادة 84 في نظام العمل السعودي على ضرورة منح مكافأة نهاية الخدمة للعامل في حال إنهاء عقد العمل، وتحدد آلية حساب المكافأة حسب الراتب الأساسي وفترة العمل. يتم صرف مكافأة نهاية الخدمة بواقع أجر نصف شهر عن الخمس سنوات الأولى من حياة العامل في العمل، وأجر شهر عن كل سنة من السنوات التالية، ويتخذ الأجر الأخير أساساً لحساب المكافأة، ويستحق العامل مكافأة عن أجزاء السنة بنسبة ما قضاه منها في العمل.

شرح المادة 84 من نظام العمل

توضح المادة 84 من نظام العمل السعودي تفاصيل مكافأة نهاية الخدمة التي يحصل عليها العامل عند فسخ عقد العمل وفق قوانين إنهاء العقود، بحيث توضح آلية حساب مكافأة نهاية الخدمة على النحو المذكور أعلاه. يتم صرف المكافأة بعد انتهاء العلاقة العمالية (Labor relations)، ويحق للعامل المطالبة بالحصول على المكافأة بعد انتهاء فترة العمل، ويتم حساب المكافأة بناء على قيمة آخر أجر تقاضاه العامل.

ما هي مكافأة نهاية الخدمة

تعتبر مكافأة نهاية الخدمة من القوانين اللازمة ضمن نظام العمل السعودية، بحيث يمنح العامل مكافأة في حال إنهاء عقد العمل سواء كان محدد المدة أو غير محدد المدة، بحيث يحصل العامل على المكافأة كاملة في حال مضي أكثر من 10 سنوات في العمل، ويحصل على ثلثي المكافأة عند تقديم استقالة أو قضاء خمس سنوات بالعمل فقط. يمكن للعامل استخدام حاسبة مكافأة نهاية الخدمة المتاحة على بوابة الثقافة العمالية لحساب المكافأة.

بنود المادة 84

تحدد المادة 84 من نظام العمل السعودي بنوداً مهمة تخص العلاقة العمالية، ومن أهم هذه البنود:

• عدم استغلال الموظف وظيفته أو منصبه لتحقيق مصالح شخصية.
• عدم تغيب العامل عن العمل لأكثر من 20 يومًا في السنة الواحدة بدون مبررات مقنعة.
• عدم تسبب الموظف في ضرر أو أذى للشركة بشكل متعمد.
• انتهاء عقد العمل سواء كان محدد المدة أو غير محدد المدة.
• عدم إثبات تهمة التزوير في العمل.

في هذا المقال، تم شرح المادة 84 من نظام العمل السعودي وتفاصيل مكافأة نهاية الخدمة التي يحصل عليها العامل عند فسخ عقد العمل. تم توضيح آلية حساب المكافأة وأهم بنود المادة، بالإضافة إلى ذكر حاسبة مكافأة نهاية الخدمة المتاحة على بوابة الثقافة العمالية لتسهيل عملية حساب المكافأة.