-

التقاعد المبكر للموظفين المدنيين في الكويت

التقاعد المبكر للموظفين المدنيين في الكويت
(اخر تعديل 2024-09-09 15:29:20 )
بواسطة

التقاعد المبكر للموظفين المدنيين في الكويت 2023؛ (Early retirement civil servants) حيث تم تعديل نظام التقاعد المبكر للموظفين المدنيين في الكويت لعام 2023 وفقًا لمقترح تم تقديمه من قبل مجلس الأمة الكويتي. كما تمت المصادقة على هذا التعديل من قبل الحكومة الكويتية في نهاية العام 2023. فما التقاعد المبكر للموظفين المدنيين في الكويت 2023، وأهم الخطوات المطلوبة؟

ما هو التقاعد المبكر للموظفين المدنيين في الكويت 2023؟

تم تنفيذ قانون التقاعد المبكر الجديد في الكويت (Early retirement civil servants) اعتبارًا من أبريل 2023. كما قام القانون الجديد بإضافة خمسة مواد إلى البند السابع من قانون التأمينات الاجتماعية. كذلك تحدد هذه المواد شروط التقاعد المبكر للعاملين في القطاعات الحكومية، وتختلف بين الرجال والنساء فيما يتعلق بالسن وعدد سنوات الخدمة. لذلك فيما يلي وصف لحالات التقاعد المبكر في الكويت:

التقاعد المبكر للموظفين المدنيين من الرجال

يسمح للموظفين المدنيين من الذكور العاملين في القطاعات الحكومية في الكويت بتقديم طلبات للحصول على التقاعد المبكر مع راتب تقاعدي مخفض في الحالات التالية:

خدمة أقل من 30 سنة

خدمة أقل من 30 سنة

يحق للموظفين المدنيين من الذكور في القطاعات الحكومية في الكويت تقديم طلبات للحصول على التقاعد المبكر في حال كانت فترة خدمتهم أقل من 30 عامًا، وشرط أن لا يقل العمر عن 50 عامًا. كما يحصل المتقاعدون على معاش تقاعدي أساسي يُخفض بنسبة 5% لكل سنة تقدمها قبل بلوغ سن التقاعد القانوني للرجال الذي يبلغ 55 عامًا.

خدمة 30 سنة فأكثر

بدءًا من تاريخ 1 يناير 2023، يمكن للموظفين المدنيين من الرجال الذين أتموا عدد سنوات الخدمة (service) 30 عامًا أو أكثر تقديم طلبات للحصول على التقاعد المبكر، شريطة أن لا يقل عمرهم عن 50 عامًا. كذلك المتقاعدون يحصلون على معاش تقاعدي أساسي مخفض بنسبة 2% بخصوص كل سنة قدمت قبل بلوغ الرجال سن التقاعد القانوني الذي يبلغ 55 عامًا.

التقاعد المبكر للموظفين المدنيين من النساء

قانون التقاعد المبكر الجديد في الكويت يعامل النساء بالمساواة بغض النظر عن حالتهن الاجتماعية، سواء كانن متزوجات أو غير متزوجات.لذلك فيما يلي حالات التقاعد المبكر للنساء في الكويت:

خدمة أقل من 25 سنة

خدمة أقل من 25 سنة

يحق للموظفات المدنيات توفير الطلبات الخاصة للحصول على التقاعد المبكر إذا كانت فترة خدمتهن أقل من 25 عامًا، شريطة ألا يقل العمر عن 45 عامًا. كما تحصل المتقاعدات (Early retirement civil servants) في هذه الحالة على معاش تقاعدي أساسي تم تخفيضه بنسبة 5% عن سنة تم تقديمها قبل سن التقاعد القانوني للنساء الذي يبلغ 50 عامًا.

خدمة 25 سنة فأكثر

ابتداءً من تاريخ 1 يناير 2023، يحق للموظفين المدنيين تقديم متطلبات خاصة للحصول على التقاعد المبكر إذا أكملن عدد سنوات الخدمة 30 عامًا أو أكثر. شريطة أن لا يقل عمرهن عن 45 عامًا. كما أن المتقاعدات يحصلن في مثل هذه الحالة على معاش تقاعدي أساسي خُفض بنسبة 2% عن كل سنة قدموها النساء قبل بلوغ سن التقاعد القانوني الذي يبلغ 50 عامًا.

الاستعلام عن تاريخ التقاعد المبكر الموظفين المدنيين في الكويت 2023

تستطيع الاستعلام عن التاريخ الخاص بالتقاعد المبكر للموظفين المدنيين عن طريق اتباع الخطوات التالية:

  • الانتقال إلى البوابة الخاصة بحساب تاريخ التقاعد من هنا.
  • شرط الضغط على المربع الخاص بابدأ الخدمة الإلكترونية.
  • اختيار الجنس رجل أو امرأة.
  • ضرورة تفعيل خيار أتممت 30 سنة قبل 01/01/2023، أو عن طريق إلغاء التفعيل وفقًا للحالة.
  • إدخال سنوات الخدمة الفعلية (سنة، شهر).
  • وضع تاريخ الميلاد (بالتقويم الميلادي).
  • ضرورة الضغط على مربع احسب.
  • شرط الاطلاع على البيانات الظاهرة التي تشتمل على تاريخ التقاعد المبكر للموظفين المدنيين.
  • في الكويت 2023، يُسمح للموظفين المدنيين بالتقاعد المبكر (Early retirement civil servants) إذا بلغوا 30 عامًا من الخدمة وعمر 45 عامًا على الأقل. يتم تخفيض المعاش التقاعدي بنسبة 2٪ عن كل سنة قبل سن التقاعد القانوني للرجال والنساء. هذا يوفر خيارًا مرنًا للموظفين للتقاعد المبكر والتمتع بالمعاش التقاعدي المبكر.